华南理工MBA提前面试攻略

华南理工大学工商管理学院MBA项目始于1993年，是华南地区首批开设MBA项目的院校之一。作为广东本土二所985院校之一，华南理工MBA的报考热度一直非常高，去年华南理工MBA恢复了提前面试，我们来看一下今年华南理工MBA面试的流程和政策解读吧。

一、申请条件

申请非全日制PMBA提前面试及正常批次的考生需满足报考MBA的学历条件之一

(1)大学本科毕业后有3年以上工作经验的人员

(2)获硕士或博士学位并有2年以上工作经验的人员;

(3)获国家承认的高职高专毕业学历或大学本科结业后，有5年以上工作经验，且有突出的工作业绩(相关证明、业绩报告等)。

2、申请人符合以下任意一条可以直接获得非全日制PMBA和全日制IMBA提前面试资格：

(1)全国劳动模范、全国道德模范、全国五一劳动奖章、三八红旗手、省级以上优秀党务工作者或优秀共产党员等荣誉称号者

(2)IELTS(A类)7.0或以上、TOEFL100分或以上、GMAT700分或以上且成绩在有效期内。

(3)不接受专项计划考生、国际留学生申请提前面试。

二、申请流程

登录华南理工大学工商管理学院MBA教育中心网站提前面试系统。这里是官网地址：yanzhao.scut.edu.cn/Mas

网上报名填写提前面试申请表，并上传相关材料毕业证、学位证、身份证原件扫描件、推荐信等报名材料，报考全日制IMBA考生还需上传相关英语证书。

基本信息填写

工作经历部分注重讲一下“具体职责描述”模块的注意事项。

要有结构化，以方便老师阅读。

结构化内容要符合自己想刻画的人设(比如公司高层，管理者或创业者等等)。这个可以参考往年华南理工招生人群画像。

所写的工作内容要有一定的成果，然后用数字化的形式呈现。

两个推荐人

第一备选的推荐人，优先是自己的领导(可以是直接领导，也可以是领导的领导)，如果已经是企业最高管理者(如自主创业的股东)，也可以找其他股东，或者是企业外部的合作伙伴来写。也可以两个推荐人都是自己的领导。

第二备选推荐人，可以是是熟悉自己的商业伙伴、政府官员、学界名家、社会名流，最好是能提供一个新的视角来评估申请者，而且这个推荐人不能是刚刚认识的。也可以选择有一定地位的校友或跟学校关系较为密切的校友，或者与自己合作过的同事。

三、面试形式

1、提前面试考核内容及方式

华南理工MBA提前面试会根据防疫情况分成安排网络远程面试或现场面试。

1.提前面试形式

(1)非全日制PMBA

网络远程面试和现场面试内容、形式和面试成绩占比具体如下：

① 现场面试

② 网络远程面试

(2)全日制IMBA

全日制IMBA分为英文面试和中文面试，英文面试满分100分，考核时长20分钟，在英文面试成绩排名进入前50%的考生方可进入中文面试环节，英文面试成绩不列入中文面试成绩加权，中文面试考核方式和内容同非全日制PMBA。

2. 提前面试成绩

提前面试成绩分为优秀(X≧85)、良好(60≤X<85)和不通过(X<60)

(1)提前面试成绩优秀的考生，参加2023年硕士研究生招生考试初试且成绩达到国家A区分数线基本要求，即可优先获得拟录取资格;

(2)提前面试成绩良好的考生，将根据提前面试录取情况，按国家A区分数线，根据总成绩(联考成绩和面试成绩加权)从高到低择优录取;

(3)如提前面试招生计划已全部用完，未获得优秀的考生(包括提前面试良好和未参加提前面试的考生)将在正常批招生计划范围内，按一定的复试差额比例，重新组织复试，并根据总成绩(联考成绩和面试成绩加权)从高到低排序择优录取。

我们还可以看一下今年第一批次面试的考试内容和成绩占比。

四、面试时间

我们要注意华南理工MBA提前面试的时间。如果做好充足的准备，我们尽量选择前面的的面试批次。